KAWAMURA Blog.

社長ブログ

2018
9
17

この記事は非常に共感できるので、多くの人に読んで欲しいと思い転載します

News pickで、私の考え方や教わってきたことと共通する内容を教示する記事を見つけたので共有します。

私は、仕事については、情熱や気合いといった精神論、そして仕事を効率的に進めるための技術論、

いずれも欠かすことのできない両輪だと思っています。

経験値や人脈は、一朝一夕では増えません。

しかし、精神論や技術論は、あるきっかけで突如、大きく成長することがあります。

これも仕事の醍醐味だと思います。

即効性のある内容だと思うので、是非読んで見てください。

人事評価で「上位5%」に入った人たちの働き方「驚きの共通点」

重視しているのはシンプルなことだった

https://gendai.ismedia.jp/articles/-/57391

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KENJI KAWAMURA
川村 健治

株式会社MASSIVE SAPPORO 代表取締役
1978年札幌市生まれ。東京でサラリーマンをしながら会社を設立。当時入居したシェアハウスとの運命の出会いをきっかけに故郷である札幌へ。札幌だけでなく北海道、日本をさらにMASSIVE(偉大)にする!という使命のもと活動中。プライベートでは二人の子供たちとのお出かけが最近の楽しみ。


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不動産×インバウンドの未来をつくる仕事

MASSIVE SAPPOROでは「不動産×インバウンド 北海道を愉快に楽しくMASSIVEに」という
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    民泊

    【プロデュース&運営】

    物件探しから部屋の企画設計・民泊スタート後の運営業務までワンストップサービスでサポートします。(対応エリア:日本全国)

  • Unmanned hotels

    無人ホテル

    【プロデュース&運営】

    労働人口減少社会を見据え、無人ホテル事業を全国で展開しています。地方や小規模でも採算性が高く、非対面非接触での滞在が可能なため、事業者・宿泊者双方から好評です。

  • Sapporo Imaginary Real Estate

    不動産事業

    不動産有効活用のサポートやリフォームはもちろん、「札幌空想不動産」というオウンドメディアで札幌の珍しい物件にスポットライトを当てています。

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